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대신증권 동래지점장 유석종

재테크 목적 중 하나인 노후생활자금에 포함되는 퇴직연금제도의 개요와 특징을 알아보았다. 이번시간에는 퇴직연금제도의 종류에 대해서 알아보겠다.

DB형과 DC형
DB형은 사용자가 책임과 권한을 갖고 적립금은 운용하는 제도이다. 따라서 적립금 운용 실적이 나쁜 경우에는 추가 부담이 필요하며 운용 실적이 좋은 경우는 부담이 적어질 수 있다. 또한 퇴직보험과 유사하여 현행 퇴직보험에서의 전환이 용이할 수 있다.

근로자 측면에서는 사용자 책임 아래 현행 퇴직금과 동일한 급여를 지급받을 수 있어 적립금 운용과 관련된 별도의 수고가 덜어지는 효과가 있다. 다만, 최저적립 기준이 60%로서 일부 적립에 따른 수급권의 제약이 발생할 수 있다.

DC형은 근로자가 책임과 권한을 갖고 적립금을 운용하는 제도이다. 따라서 적립금 운용실적이 좋은 경우, 보다 많은 급여를 지급받을 수 있으나 운용실적이 나쁜 경우에는 그 결과도 근로자의 몫이 된다.

다만, 매년 발생하는 퇴직금의 100%를 근로자 몫으로 별도 관리하므로 사업장이 도산하더라도 떼일 염려가 없다. 또한 세제혜택을 받으며 근로자가 추가로 불입할 수 있어 이를 토대로 다양한 투자를 통해 충분한 노후자금을 마련할 수 있다.

기업의 입장에서는 퇴직금 중간정산과 동일하게 매년 발생하는 퇴직부채를 정산하므로 과도한 퇴직부채로 인한 경영상의 부담을 완화할 수 있다.

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  • 기사등록 2011-08-17 00:00:00
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